No próximo domingo, dia 18 de agosto, é comemorado o Dia do Estagiário. A data foi escolhida por marcar a criação da Lei do Estágio, em 1977. De lá pra cá, a modalidade passou por mudanças – como a nova Lei do Estágio, de 2008 – e o Instituto Euvaldo Lodi (IEL) acompanhou cada uma delas.
Ao longo das décadas, o Programa IEL de Estágios fez a ponte para mais de 1,5 milhão de estudantes encontrarem o estágio ideal. Só no primeiro semestre deste ano, a rede inseriu mais 50 mil estagiários no mercado de trabalho.
“O estágio é um ato educacional que também proporciona a primeira percepção de como funciona o mundo do trabalho. Nesse período, além de aprofundar conteúdos técnicos, o estudante começa a aperfeiçoar soft skills altamente relevantes. E para o número de estagiários no mercado ser crescente, é importante que as empresas mantenham os métodos de inserção atualizados, considerando os comportamentos, as atitudes e os aspectos socioemocionais dos estudantes de hoje em dia”, afirma o superintendente do IEL, Paulo Mól.
Crescimento profissional: de estagiário a gerente
Muitas carreiras de sucesso começam no estágio e esse é o caso de Thiago Almeida que, enquanto cursava o penúltimo ano de Engenharia Civil, deu o primeiro passo na vida profissional ao ingressar, pelo IEL-PE, como estagiário da TPF Engenharia.
Um ano depois, já no último semestre da faculdade, foi contratado como auxiliar de engenharia. Passou poucos meses no cargo, pois, ao conseguir o diploma, subiu para a posição de engenheiro civil. Após três anos no posto, alcançou o cargo que ocupa até hoje: gerente de projetos.
“Quando busquei meu estágio, minha ideia já era a de construir algo para o futuro. Queria encontrar um lugar com segurança e oportunidade, onde pudesse desenvolver um bom trabalho e, a partir disso, ter a chance de ocupar uma vaga permanente. Para seguir crescendo, sempre foquei em dar o meu melhor, independentemente do cargo. Buscar orientações com os mais experientes e investir em capacitação continuada também foram fatores decisivos para o meu avanço profissional”, declara Thiago.
A equipe gerenciada por Thiago é composta por 19 pessoas, das quais cinco são estagiários. Para manter uma boa relação, o gerente destaca a importância de os estagiários demonstrarem curiosidade e extraírem o máximo de conhecimento dos mais experientes. Para isso acontecer, o gestor reconhece que “o supervisor deve criar uma rede de apoio e dar abertura para perguntas. Não deve existir a ideia de ‘importunar demais’”.
Um estágio ensina; quatro estágios ensinam muito mais
Formanda em Arquitetura e Urbanismo, Ingrid Nobre segue uma perspectiva diferente. Dando prioridade para as múltiplas experiências para enriquecer o repertório, ela soma quatro estágios – dois conquistados pelo IEL-AM – nos últimos três anos. A universitária explica que cada vivência teve as próprias particularidades e proporcionaram conhecimentos diferenciados das muitas vertentes do curso.
Nos dois primeiros estágios, Ingrid teve mais contato com o segmento administrativo do urbanismo. Porém, com o ímpeto de aperfeiçoar as habilidades técnicas, a estudante buscou novas experiências.
Assim, nos dois estágios seguintes, ela pôde focar na utilização de programas de design voltados para produção de projetos arquitetônicos, que ampliaram os conhecimentos e o portifólio. As várias experiências foram decisivas para o direcionamento profissional.
“Foi só por meio dos estágios que consegui definir qual vertente da arquitetura quero seguir. Eu não tinha essa ideia totalmente formada, mas como trabalhei em diferentes empresas e em diferentes segmentos, pude ter noção de mercado. Isso me direcionou à Arquitetura de Interiores, a qual tenho pretensão de seguir futuramente”, explica Ingrid.
Quase mil vagas abertas
Atualmente, o IEL está com 947 vagas de estágio abertas em onze estados do Brasil. Todas as oportunidades são remuneradas, com bolsas que variam de R$ 400 a R$ 2,9 mil, além de auxílio transporte e vale-refeição. Confira mais informações!